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省保安協會開展送教到基層巡回培訓工作
- 分類：行業資訊
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- 發布時間：2024-12-05 18:13
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【概要描述】按照河北省公安廳治安警察總隊要求和省保安協會年度工作安排，為進一步規范保安服務行業人力防范勤務行為，提升人力防范服務水平，促進保安服務行業高質量發展。
按照河北省公安廳治安警察總隊要求和省保安協會年度工作安排，為進一步規范保安服務行業人力防范勤務行為，提升人力防范服務水平，促進保安服務行業高質量發展。省保安協會在前期充分準備基礎上，自2024年9月26日至11月20日，組織培訓團隊，采取送教到基層的形式，先后赴全省11個設區市,累計行程5600公里，對保安服務企業基層中隊（班、組）長及業務骨干，集中開展了“保安服務人力防范勤務規范指導能力提升”巡回培訓活動，現場參訓人員達2223人，受到基層保安從業人員普遍歡迎，收到良好效果。
省公安廳治安警察總隊對保安從業人員教育培訓工作高度重視，專門向各市下發了《關于組織開展保安服務企業人力防范勤務規范培訓工作的通知》，明確要求各地保安監管部門積極協助省保安協會認真組織好巡回培訓工作；省保安協會按照總隊領導“高標準、高質量開展培訓，務求實效”的批示要求，從培訓內容、教材編寫、培訓形式、人員統計、時間安排等方面積極推進各項工作落實，并承擔全部培訓費用。為提高培訓質量，省保安協會學習借鑒湖南、廣東、浙江、福建等經濟發達地區保安協會和大型保安企業教育培訓工作經驗，參考省內保安服務公司培訓資料，組織編寫了《河北省保安服務人力防范勤務規范手冊（試行）》教材，印發參訓人員及相關企業。各市公安機關監管部門和市保安協會積極協調配合，全力支持，在人員組織、場地選擇、會務安排、會場秩序等方面做了大量工作，做到了應訓盡訓，保障了巡回培訓工作順利進行。巡回培訓內容緊密聯系河北保安服務工作實際，明確了勤務規范要求與基層帶隊管理人員的職責，闡述了勤務規范與保安服務質量的關系，分析了帶隊管理能力提升的方法和途徑，授課中注重與參訓人員交流互動，公開電話、互留微信，拉近了與保安一線從業員的距離，收到良好效果。省保安協會還充分利用巡回培訓深入基層的有利契機，同步開展保安行業調研活動，協會領導先后走訪30多家保安企業，召開不同層次座談會15個，了解企業經營發展情況，征求意見建議，分析面臨的問題與挑戰，共同研究保安行業創新發展新思路。
下一步，河北省保安協會將在前期分層次開展從業人員素質能力提升培訓工作基礎上，認真總結經驗，常態化推進保安隊伍教育培訓工作，按照保安崗位勤務規范和保安員職業技能標準，開展業務培訓，將教育培訓和崗位練兵、技能競賽等活動結合起來，做到以訓促練、以練促賽、以賽帶動勤務規范，不斷提升保安服務質量。
